Ketika Amit (nama diubah oleh editor) diterima di Institut Teknologi India di Delhi, dia senang. “Saya senang belajar di fasilitas elit seperti itu dan menggunakan kemungkinan mereka,” lapor pemuda dalam percakapan Babelpos.
Dengan ujian masuk yang menuntut dan tawaran pekerjaan yang menguntungkan untuk lulusan, Indian Institutes of Technology (IIT) adalah salah satu universitas paling menarik di India.
IIT membentuk jaringan 23 universitas, semuanya dikenal karena keunggulan mereka dalam penelitian, sains dan teknologi. Jika Anda ingin disetujui, Anda harus mengatasi rintangan tinggi: kuota adalah antara setengah dan dua setengah persen dalam seluruh jaringan Institute.
“Yang tidak saya harapkan adalah tinju yang berakar dalam di kampus,” kata Amit. “Pada tahun pertama aku selalu merasa bahwa aku bukan milik. Aku memutuskan untuk bertahan. Tapi itu tidak mudah.”
Seperti masyarakat Asia Selatan lainnya, India memiliki sistem kotak yang jelas yang menentukan status sosial seseorang. Orang -orang yang dianggap kerabat dari kotak “rendah” adalah diskriminasi sistematis.
Untuk menangkal hal ini, Konstitusi India menetapkan langkah -langkah untuk mempromosikan minoritas, terutama bagi anggota peringkat terendah dari hierarki kotak.
“Ketika rekan -rekan siswa saya mengetahui bahwa saya termasuk minoritas yang didanai, mereka berperilaku berbeda kepada saya,” lapor Amir. “Para siswa dari kotak yang lebih tinggi memiliki klik -klik mereka sendiri. Saya merasa dikecualikan dan terisolasi. Orang -orang dengan santai membuat komentar bahwa ada kandidat yang lebih baik daripada saya. Karena saya hanya diambil karena kotak saya.”
Melemparkan diskriminasi di kampus
Dengan pengalamannya, Amit bukan kasus yang terisolasi. Sebuah studi oleh IIT Delhi dari 2019 – saat ini yang terbaru – menunjukkan bahwa 75 persen siswa dari kelompok kotak yang kurang beruntung secara historis didiskriminasi oleh komentar menghina oleh siswa dari kotak yang lebih tinggi.
Studi ini juga dapat dilihat bahwa sekitar 59 persen siswa dari “kategori umum” – istilah ini menjelaskan kotak istimewa secara historis – baik menyetujui atau menghadapi pernyataan ini.
Universitas -universitas yang dipanenkan di India memesan persentase tertentu dari tempat -tempat studi mereka untuk kelompok yang kurang beruntung secara historis sebagai bagian dari langkah -langkah dukungan mereka. Namun, banyak siswa dan guru dari kotak atas dan kategori umum berpendapat bahwa tekad tersebut merusak prinsip kinerja.
“IIT adalah lembaga berkualitas tinggi yang ditarik oleh anggota kotak atas dan kelas menengah. Mereka menganggap tempat -tempat di sana sebagai monopoli mereka,” kata Surinder Singh Jodhka, sosiolog di Universitas Jawaharlal Nehru, Babelpos. Sampai beberapa waktu yang lalu, ketika sistem kuota tidak diimplementasikan, sebenarnya itu masalahnya. “
Pandangan tentang peluang berbeda secara signifikan tergantung pada kepemilikan sosial, kata Jodhka. Siswa dari kelompok -kelompok kurang mampu melihat mereka juga ditetapkan, tetapi anggota kotak istimewa melihat persetujuan sebagai penghasilan pribadi.
Diskriminasi yang halus
Status kotak sering sudah dapat ditemukan dalam nama keluarga para siswa, kata seorang siswa IIT Bombay, yang juga ingin tetap anonim. Banyak nama keluarga India akan dikaitkan dengan kasta tertentu.
“There is a segregation geared towards the box. Even if some fellow students from higher boxes behave friendly towards students of the lower box, they still let their arrogance show through. So they give us to understand that they know that we are among the protected minorities. And in the social media they share contributions that are directed against academic minorities,” says the student, “says the student,” says the student, “says the student Dw.
“Akhir -akhir ini ada restoran dan kafe di kampus IIT. Tempat -tempat ini tidak terpengaruh bagi banyak anggota lapisan yang kurang mampu dan berkontribusi pada pemisahan,” tambahnya.
Banyak siswa masih ingat kasus Darshan Solanki, seorang siswa semester pertama berusia 18 tahun yang melakukan bunuh diri pada tahun 2023. Keluarga dan teman-temannya melaporkan bahwa pada hari-hari sebelum kematiannya ia terpapar diskriminasi yang kuat di kampus karena kotaknya. Namun, sebuah laporan dari universitas menemukan “tidak ada bukti konkret”.
“Sering dikatakan bahwa para siswa ini telah melakukan bunuh diri karena tekanan akademik atau masalah lain. Anggota kotak istimewa tidak ingin berurusan dengan pengalaman kami yang membuatnya sangat sulit untuk berkonsentrasi pada studi mereka,” kata Amit.
“Setiap kali ada bunuh diri di kampus, pemerintah mencoba untuk menenangkan dan meyakinkan orang tua untuk mengurus semuanya,” kata Narayana Sukumar, profesor ilmu politik di Universitas Delhi, Babelpos.
“Tetapi tidak ada protes yang ditoleransi di kampus. Sudah upaya untuk mengatur mereka membawa administrasi sebagai kesempatan untuk memberikan sanksi kepada para siswa. Dengan cara ini, protes dibungkam,” kata Sukumar, penulis sebuah buku tentang diskriminasi casting dan pengecualian di universitas -universitas India.
Reaksi Universitas
Untuk memerangi diskriminasi kotak, beberapa IIT telah mengatur apa yang disebut unit kasta/terjadwal Tribe (SC/ST) yang dijadwalkan dalam beberapa tahun terakhir. Badan -badan ini dimaksudkan untuk menangani keluhan dari siswa dan memastikan bahwa pedoman tersebut diimplementasikan dengan benar untuk melindungi yang kurang mampu saat disetujui dan pengaturan.
Beberapa lembaga, seperti IIT Bombay, melangkah lebih jauh: mereka memperkenalkan kursus untuk mengklarifikasi sistem kotak. Kuesioner juga harus membantu untuk lebih memahami masalah diskriminasi di kampus.
Kementerian Pendidikan India telah menginstruksikan universitas -universitas yang didanai negara, termasuk IRS, untuk mengisi semua agen pengajaran yang disediakan untuk anggota kotak bawah hingga September 2022. Data dari salah satu perwakilan siswa Ambedkar Periyar Phule Study Circle (APPSC) di IIT Bombay, bagaimanapun, menunjukkan bahwa 14 departemen dari IIT Delhi dan delapan dari IIT Bombay.
Direktur IIT Bombay, Shireesh Kedare, kemudian menjelaskan lembaga itu untuk mempekerjakan kandidat yang sangat berkualitas. Namun, kandidat dari kategori umum akan sering berlaku untuk posisi ini – alih -alih yang dilindungi.
“Fakultas yang beragam sangat membantu,” kata Narayana Sukumar. Namun, perubahan itu juga harus terjadi di atas. Lebih banyak sutradara IIT dari masalah kotak harus diperhatikan dan bertindak secara proaktif. Unit SC/ST tentu saja harus membela para siswa. Pada saat yang sama, itu juga menguntungkan universitas. “
.
